İ Ç İ N D E K İ L E R
GİRİŞ
A- Hukuki Sorumluluk Kavramı Ve Yönetim Kurulu Üyelerinin Sorumluluğu
1) Konu İle Sınırlı Sorumluluk
2) Miktar İle Sınırlı Sorumluluk
B- Kooperatifler Kanunu'nun Konuyu Düzenleme Biçimi
C- Konunun Önemi, Sınırlandırılması Ve Plan
I- YÖNETİM KURULU ÜYELERİNİN SORUMLULUĞUNDA TEMEL İLKELER
A- Kusur Sorumluluğu İlkesi
1) Genel Olarak
2) Kusur Karinesi
3) Kusursuzluğun İspatı
B- Müteselsil Sorumluluk İlkesi
1) Genel Olarak
2) İlkenin İstisnaları
a) Kusursuzluğun İspat Edilmesi
b) Kişisel Sorumluluk Halleri
C- Sorumluluğun Bireyselliği İlkesi
D- Yönetim Kurulu Üyesi İşlemlerinin Kooperatifi Bağlaması İlkesi
1) Genel Olarak
2) İlkenin Sorumluluk Yönünden Sonuçları
E- Yönetim Kurulu Üyelerinin Haksız Eylemlerinden Kooperatifin Sorumluluğu İlkesi
II- SORUMLULUĞUN HUKUKİ NİTELİĞİ
A- Genel Olarak
B - Kooperatifin Uğradığı Zararlar Açısından
1) Kooperatif İle Yönetim Kurulu Üyeleri Arasındaki İlişkinin Kaynağı
2) Kooperatif İle Yönetim Kurulu Üyeleri Arasındaki Sözleşmenin Niteliği
C. Ortaklar Ve Kooperatif Alacaklılarının Uğradığı Zararlar Açısından
1) Genel Olarak
2) Dolayısıyla Zararlarda
3) Doğrudan Doğruya (Kişisel) Zararlarda
III- SORUMLULUĞU GEREKTİREN NEDENLER
A- Genel Olarak
B- Müteselsil Sorumluluk Nedenleri
1) Ortaklık Payına Mahsuben Ortaklara Yapılan Ödemelerin Doğru Olmaması
2) Dağıtılan ve Ödenen Gelir-Gider Farkının Gerçek Olmaması
3) Defter Tutma ve Sair Belgeleri Düzenleme Yükümüne Aykırılık
4) Genel Kurul Kararlarının Sebepsiz Olarak Yerine Getirilmemesi
C- Kanun Ve Ana Sözleşmenin Yüklediği Sair Görevlerin Yerine Getirilmemesi (TK.m.336/I-5)
1) Özen Yükümüne Aykırılık
2) Sadakat (Bağlılık) Yükümüne Aykırılık
3) Yönetim Kurulunun Görevlerini Yerine Getirmesi Nedeniyle Ortaya Çıkan Sorumluluk Problemleri
a) Genel Olarak
b) Yönetim Kurulu Kararlarının İptali
D- Özel Sorumluluk Nedenleri
1) Görüşmelere Katılma Yasağına Aykırılık
2) Kooperatifle İşlem Yapma Yasağına Aykırılık
3) Rekabet Yasağına Aykırılık
E- Sorumlulukta Özel Durumlar
1) İlk Yönetim Kurulu Üyelerinin Sorumluluğu
2) Yeni Seçilen Üyelerin Sorumluluğu
3) Yönetim Hakkının Bölünmesi Durumunda Sorumluluk
4) Yönetim Hakkının Terhisi Durumunda Sorumluluk
5) Temsil Yetkisinin Bölünmesi, Terhisi ve Aşılması Durumunda Sorumluluk
6) Müdür Atanması Halinde Sorumluluk
7) Tüzel Kişilerin Yönetim Kuruluna Seçilmesi Halinde Tüzel Kişi ve Temsilcisinin Sorumluluğu
F- Cezai Sorumluluk
1) Devlet Memurları Gibi Ceza Görme
2) Cezai Sorumluluğu Gerektiren Haller
3) Cezai Sorumluluk Hükümlerinin Değerlendirilmesi
IV- SORUMLULUK DAVASI
A- Sorumluluk Davasının Tarafları Ve Şartları
1- Kooperatifin Dava Hakkı
a) Hukuki Dayanağı
b) Dava Hakkının Kullanılması
aa) Genel Kurul Kararı
bb) Azlığın İsteği Üzerine Dava Açılması
cc) Davada Kooperatifin Temsili
2- Ortakların Ve Kooperatif Alacaklılarının Dava Hakkı
a) Dolayısıyla Zararlarda
aa) Davanın Hukuki Dayanağı
bb) Davanın Niteliği
cc) Kooperatifin İflası Halinde Dava Hakkı
b) Doğrudan Doğruya Zararlarda
B- Sorumluluğun Yaptırımı
1) Genel Olarak
2) Tazminatın Belirlenmesi
3) Diğer Yaptırımlar
C. Sorumluluk Davasında Usule İlişkin Hükümler
1. Yetkili Mahkeme
2. Usul
V. SORUMLULUĞUN SONA ERMESİ
A. İbra
1. Hukuki Niteliği
2. İbra Kararı- İbra Varsayımı
3) İbra Kararında Yetkili Organ Toplantı Ve Oylama
4) İbra Kararının Kapsamı
5) İbrayı Talep Ve Dava Hakkı
6) İbranın Sorumluluk Davalarına Etkisi
a) Kooperatifin Dava Hakkına Etkisi
b) Ortaklar Ve Alacaklıların Dava Haklarına Etkisi
aa) Dolayısıyla Zararlar Nedeniyle Açılacak Davalar Bakımından
bb) Doğrudan Doğruya (Kişisel) Zararlar Nedeniyle Açılacak Davalar Bakımından
B- Zamanaşımı
1) Genel Olarak
2) TK.M.309 Kapsamı İçinde Zamanaşımı Süreleri
a) TK.309.Maddenin Kapsamı
b) TK.309.Maddede Öngörülen Zamanaşımı Süreleri
aa) İki Yıllık Süre
bb) Beş Yıllık Süre
cc) Ceza Zamanaşımı
3) TK.M.309 Kapsamı Dışında Kalan Zamanaşımı Süreleri
a) Özel Zamanaşımı Süresi Öngörülen Haller
b) Özel Zamanaşımı Süresi Öngörülmeyen Haller
SONUÇ VE DEĞERLENDİRME
Bibliyografya
Kısaltmalar
